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1. 34岁的人，放弃月薪1万4的工作，选择月薪3000元的公务员值得吗？

34岁的人，放弃月薪1万4的工作，选择月薪3000元的公务员值得吗？

如题：放弃月薪1万4的工作，选择月薪3000元公务员。仅仅看这数字的差距，实在太大。

但是，为了慎重起见，回答这个问题之前，有必要先弄清楼主是男的还是女的，这里请不要上纲上线地说什么“重男轻女”之类的话题；我只想从性别的角度来分析和回答。

1、如果楼主是男性，那么请不要放弃你目前的工作，毕竟34岁的男性，是事业的开端，也要面临家庭的负担。这时候，能够依靠自己的实力，挣得更多的薪金，确是好事。

当然，高收入就要有高付出，加班加点应该是司空见惯的。再者作为一个男人乘着年轻在外打拼，不仅仅可以锻炼和提高自己的能力，也可以为家人提供更好的生活条件，一举多得。

2、如果楼主是女性，如果楼主是已婚甚至有了孩子的女性，那么你可以考虑选择月薪3000元的公务员。毕竟一个家庭里，总要有一个人，把更多的精力，放在家庭生活中的，女人担任这个角色是得天独厚的，且远比男人更胜任这个角色。

为了家庭的和睦，为了孩子的健康成长，作为妻子和母亲的“你”，可以放弃高薪，选择公务员职务。毕竟后者是旱涝保丰收的，再怎么辛苦，也不会要天天加班加点的忙碌；加之女人在机关里只要勤勤恳恳，提升的际遇和空间远比男人多得多，如此工资也会随之增长的。

3、已经是34岁了，如果再不选择，以后就很难有这样的机会了。毕竟年龄搁在那里，除非你是“特殊人才”。

国家机关公职人员，就是人们所说的铁饭碗；不管将来如何，都会有保障的。而 “月薪1万4的工作”眼下确是很诱人，但将来如何，谁也不知道。

有资料显示（美国《财富》杂志报道）：世界500强企业平均寿命为40-42年，1000强企业平均寿命为30年，只有2%的企业存活达到50年。

（图片来源网络，侵删）

所以说，面对“1万4或者3000的月薪”如何选择？那就要看你的魄力了。高薪的诱惑很难抵御，但切不可被眼前的利益所蒙蔽，眼光还是要放长远一些的。

在这个问题上，有两种人与两种态度，即一种人一辈子所追求的是金钱与利益，只要有金钱和利益可图就是他一生的动力和目标，其他的东西对他来说，就不怎么重要了。你如果属实于这类，还是不要离开这个行业，一月一万四的薪酬算比较高的，你生活肯定比多少人都过得好。不知现在还有多少人每月才二、三千块钱呢，你应该满意了。

除了一生以金钱利益为重的人，还有一生只追求名誉和权势的人，有了权势就会有名望，有了名望，就有显摆的资本，有了这个资本在社会各个领域都吃得开，说得够话，也不受人歧视，这是多么的荣耀啊，连亲戚朋友及家人都要粘上光，像这类似的人，哪怕是工资不算高，他们也非常乐意，当然如果是动一下歪脑筋，也许金钱和利益也不是什么问题。题主属于这类人吗？

所以，这两类人及两类行业各有优势，也各有不足，但从长远来看，也许后者比前者强。当然如果是两者合一，那就是非常园满的了，也是一般普通人最难求的，题主既然提出了这个问题，肯定去当公务员有条件并且有把握，既然题主年轻有为，就去当公务员，前程大大的有，但要当个好官，如果当了个贪官入了不该去的地方，就莫来怪我哟！

值不值得，看自己图啥？

先看两个真实案例：

1、刘某，大专毕业以来一直从事工程监理工作，由于工作性质需要跟着项目走，这些年全国各地跑了个遍。虽然工作辛苦，但工资待遇还算不错，算上出差补助，每个月薪酬能达到1万以上。但由于结婚生子，最近他准备转岗了，从技术岗转到了行政岗，薪酬也从1万以上降到了4000。

2、李某，硕士毕业后进入环评公司工作，几年来由于技术过硬可以独立撰写环评报告，薪酬基础工资加提成每月也能达到万元以上。但由于工作经常性的加班，熬夜，身体感觉不适，也没有时间照顾家人。于是在单位工作调整时，自己主动转到后勤岗位，薪酬也降到了3500。

所以高薪酬代表着高强度，高付出。如果你处于特殊阶段，需要稳定并不在意薪水，公务员是最好的选择。

1、公务员是铁饭碗。

一辈子旱涝保收，虽然不可能大富大贵，却可以吃喝不愁。

2、公务员工作相对比较轻松。

看个人选择，让我选就选钱多的，不为别的，就为实际出发，现在各项消费很大，没有钱寸步难行，君子爱财，取之有道。

第一:从体制外到体制内，你会浑身不自在，你会无法适应环境。具体情况自己把握，不能多说。

第二:爱拼才会赢，趁着年轻继续努力一把，专业的人做专业的事，只要够努力，体制外年薪几十万，年薪百万，甚至千万都是可能的。

第三:进了体制内，如果不适应，再出来又会耽误不少事，而且又会有很多顾虑。

第四:普通公务员还是非常辛苦的，在这里向勤勤恳恳的，洁身自好的公务员致以敬意和点赞！普通公务员加班也很频繁，生活无规律，而且遇到一些突发***或者活动，必须第一时间到位，而且加班。

第五:主要还是取决于个人志向是想发展事业还是想稳定，发展事业还是需要在体制外打拼，虽然也有人情世故，论资排辈，但是相对而言还是比较自由，不喜欢或者另有高的薪资待遇可以跳槽，如果是公务员就不是那么容易取舍了。公务员稳定是包含方方面面的。

第六:疫情期间大部分公务员照常上班，深入社区，服务社会，有危险哪里需要去哪里。当然，不上班的公务员就很幸福，可以正常有工资以及其他***待遇。这是体制外与体制内最大的区别。当然还有其他无法言明的好处。

总而言之，现如今，孩子上学成本大，买房压力，养房养车压力，上有老下有小的各种费用压力都是绕不过去的消费。所以工资相差这么大，自然而然很好选择了。

如果两者相差不大，或者相差两三千的话，建议优选公务员。毕竟公务员***待遇还是非常好，稳定性方面更是不用多说。

两年前，堂哥放弃了私企月薪16,000的工作，考上公务员，进入体制内，每月扣完五险一金到手3600。

刚开始，家人知道时都觉得他疯了，毕竟现在的月薪只有私企时的1/4。可是一年下来，家人对他的决定纷纷竖起大拇指，夸他的决定十分明智。

有一次和堂哥聊起来，唐哥说，虽然他现在的月薪到手只有3600，但是综合算起来，比在私企时16,000的月薪，性价比高了很多。

看我疑惑，堂哥说出了具体原因。

听完不禁感叹，人到中年还是在体制内工作幸福呀。

月薪3600只是表面工资，里面包含的******才是让人最踏实的地方。

一、永远都不用担心失业

堂哥在体制内工作，虽然不能大富大贵，但也算进入一个保险箱，永远都不用担心失业。

尤其是这三年疫情期间，很多企业倒闭的倒闭，裁员的裁员，就连互联网大厂也纷纷裁员。

堂哥说，他之前所在的私企也裁了不少。有些员工拿到了N+1的补偿，有些并没有拿到。

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